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こんなことで
お困りではありませんか?

障がい者の就職先が見つからない・一般企業に就職したいけど自身がない・働きはじめてからも適切なケアをしてもらいたい・仕事をちゃんと続けられるのか心配 障がい者の就職先が見つからない・一般企業に就職したいけど自身がない・働きはじめてからも適切なケアをしてもらいたい・仕事をちゃんと続けられるのか心配
すべてトライアングルにお任せください。 こんなことでお困りではありませんか? 背景こんなことでお困りではありませんか? 背景
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tryangle3つの強みtryangle3つの強み

  • 1 定着率の高さ 1 定着率の高さ

    トライアングルは仕事の紹介数よりも定着率を大切にしています。求職者本人と細かく面談をし、本当にその人にあっている企業しか紹介しない為、定着率も自然と高い結果となっています。

  • 2 安心の実習制度 2 安心の実習制度

    働いてからのギャップを減らすために、就職前の実習制度も利用可能です。不安要素を少しでも減らして頂き、安心して就職先を選択して頂きたいからです。※ご本人のスキル・就職先の都合によりご要望に沿えない場合もございます。

  • 3 スタッフ全員有資格者 3 スタッフ全員有資格者

    社会福祉士/精神保健福祉士/企業在籍型職場適応援助者(ジョブコーチ)/障がい者スポーツ指導員などの資格を取得したエキスパートが就職のサポートを致しますので、分からないことは何でも安心して聞いて下さい!

私たちがどんな障がいの方でもサポートします!私たちがどんな障がいの方でもサポートします!

職員 写真
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  • 面談を通して個人個人に合ったお仕事を紹介しています。面談を通して個人個人に合ったお仕事を紹介しています。面談を通して個人個人に合ったお仕事を紹介しています。

    求人情報と求職者の、単なるマッチングは行っていません。求職者やご家族、支援者の方と面談をし、じっくりお話をうかがいます。どんな障がいの方でもご本人の希望やスキルに応じて就業形態や職種を検討するなど、不安がなくなるまで何回でも面談を行わせて頂いております。

  • 紹介して終わり、ではありません。紹介して終わり、ではありません。紹介して終わり、ではありません。

    大手求人情報サイトなどと違って、就職ができたらそこで終わりではありません。
    トライアングルは、実際に就職をした後の方が大事であると考えています。就職後もヒアリングを行う場を設け、利用者様の声を拾いながらしっかりと職場に馴染めるまでサポートしています。※就職後のサポートも全て無料ですので、ご安心ください。

  • ご家族、支援者の方向けにセミナーや講演・講座を開催しています。ご家族、支援者の方向けにセミナーや講演・講座を開催しています。ご家族、支援者の方向けにセミナーや講演・講座を開催しています。

    障がい者の就職について、まずは情報収集をされたい方向けに勉強会やセミナーを実施しております。
    弊社の有資格者が障がい者雇用の制度や企業面接のコツ、採用のポイントなどについて知識と経験をもとにお話させていただきますので、ご興味・ご関心のある方は、お電話よりお問い合わせ下さい。

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tryangle利用者様の声tryangle利用者様の声tryangle利用者様の声

利用者Y様

Y様 写真

ご本人様(言語機能障がい)がインタビューにお答えくださいました。ご本人は新卒で弊社の人材紹介サービスを利用して一般企業へ就職し、3か月を迎えられました。

利用の経緯利用の経緯

トライアングルを利用した経緯を教えて下さい。

インターネットを使い、就職活動の情報を検索する中で、就職支援をしている方と出会い、その方からトライアングルをご紹介いただきました。

スタッフの印象スタッフの印象

トライアングルスタッフの印象はいかがでしたか?

フレンドリーな雰囲気で話しかけてくださりながら、ちゃんと自分の意見や考えを聞いていただいたように思います。また、様々な業界の方に会わせていただき、色々な経験をさせてくれるスタッフだと感じました。

就職前の実習就職前の実習

就職前に実習は行いましたか?その感想を教えて下さい。

私はトライアングル内でインターンをする機会を設けていただき、自分自身が実際に何ができるのか・できないのかを明確にしました。インターンの経験をもとに、自分のセールスポイントや配慮点を、トライアングルの担当者が面接時に企業の担当者に伝えて下さることで、採用に対する安心感を持ってくださり、良いご縁をいただくことができたのだと思います。

エピソードエピソード

就職するまでのエピソードを教えてください。

一人で就職活動を始めた頃は、選考を受けたい企業にメールで障がいの内容を伝え、活躍できる場があるか問い合わせをしていたのですが、「受け入れる環境がまだ整っていない」との返答などもあり、企業側も私も両方が障がい者採用に関して知識がなく、お互いが手探りの状態でした。障がいを持っている点で周囲との違いがあり、まず、どのように就職活動を行うべきかわからなく、色々な面で情報不足だったように感じ、苦労しました。

メッセージメッセージ

トライアングルの利用を検討している方へのメッセージをお願いします。

トライアングルを利用して、障がい者の就労に関する知識や現状が知れたのは非常に良かったです。障がい者の就労に関しては誰に問うべきかさえ分からない状況でした。障がい者の就労に関わっているトライアングルの皆さんや企業の担当者の考えと、今までの自分一人で考えていた疑問点を比較することは新たな発見にもつながります。まずは一度、トライアングルに問い合わせをしてみてはいかがでしょうか。

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採用担当者様の声採用担当者様の声

採用担当者様 吉住圭司様 写真

株式会社スガテック
関東支店業務部長 吉住圭司様(採用担当)

障がい者雇用について、初めは右も左もわかりませんでした。トライアングルとのご縁が有り、その的確なアドバイスを基に、人材をご紹介いただきました。求職された方は、面接の練習や企業実習を十分に積んでおられ、お会いした時に、その方の仕事に対する姿勢や希望がはっきりと伝わってきました。現在はご本人の希望通りに、技術職の道を歩まれています。

トライアングルは採用後も弊社が分からないことを相談すると、直ちに回答下さります。また、定期的に「障がい者雇用事例検討会」というセミナーを開催して下さり、先進企業様の取り組み内容を間近に学ぶ機会をいただけ、非常に助かっています。

弊社はまだ、障がい者雇用の緒に就いたばかりなので、課題山積です。特に障がいがある社員の定着における社内の意識改革は急務となっています。社員一人ひとりが障がい者の方々と共に働き易い職場作りに推進できるよう、引き続き、トライアングルのノウハウをご提供いただければ幸いです。

なごやかなムードのY様(左)と吉住様

なごやかなムードのY様(左)と吉住様

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利用者T様

T様 写真

お母様とご本人様(高機能自閉症)のお二人がインタビューにお答えくださいました。ご本人は弊社の人材紹介サービスを利用して一般企業へ就職し、10か月を迎えられました。

利用の経緯利用の経緯

トライアングルを利用した経緯を教えて下さい。

お母様特別支援学校で開催されたトライアングルの講演をきっかけに存在を知りました。当時、息子は障がい者枠で契約社員として働いていたのですが、講演の翌月には契約解除による解雇を通知されていました。どうやって次の職場を探そうかと迷っていましたので、一度、相談をしてみようと思い、声をかけました。トライアングルと出会っていなかったら、就労移行支援事業所などの利用を検討していました。

スタッフの印象スタッフの印象

トライアングルスタッフの印象はいかがでしたか?

お母様明るくて好意的に接して下さるので、非常に良い印象でした。また、お若いスタッフの方もしっかりされていて、福祉の制度や面接・入社の手続きは複雑なことが多いですが非常に分かりやすく説明して下さり助かりました。

面談の回数面談の回数

トライアングルとの面談は何回行いましたか?

ご本人直接会ったのは7回程度です。その他随時、電話でフォローして下さいました。

お母様細かい電話のフォローをいただけて安心できました。

就職前の実習就職前の実習

就職前に実習は行いましたか?その感想を教えて下さい。

お母様実習は行いました。実習期間中は常に心配でしたが、本人にとっても就職のイメージをつけることができたことはとても良かったと思っています。また、1年近く働くことができているのも、事前に本人の能力を見てもらえたからこそだと思います。実習制度は本人の能力を様々な面から見極めることができるので、非常にありがたい機会だと思います。

エピソードエピソード

就職するまでのエピソードを教えてください。

お母様最初の面談の段階で、すぐに本人に合った会社をご提案いただき、書類の作成や面接の同行などのサポートをしていただきました。また、就職に至るまでの過程で、本人が自信のない時や不安な時に、トライアングルのスタッフの方がその気持ちを受け止め、次のステップに向けてのアドバイスをして下さったことも非常に心強かったです。これまでは、私がフルタイムの仕事の合間に、一人で息子の就職サポートをしていたので、凄く助かりました。人材紹介会社を利用したことは無かったのですが、利用するメリットがこんなにあるのだ!と感じました。

現在の仕事現在の仕事

現在はどのようなお仕事されていますか。

ご本人主にカフェ業務(社内のワゴン販売や製造)です。また、スポットで掃除や事務作業(データ入力)なども行っています。今度、社内に新規のカフェが立ち上がるので、そちらの業務にも携わる予定です。

就職してから就職してから

就職してからの感想はいかがですか。

お母様何より、母としては息子の将来が一番心配ですので、「仕事」につけたという安心があります。 前の会社と比べて給与も上がり、息子自身の貯金もできるようになりました。また、仕事を始めてから性格が明るくなった気がします。前の会社の時にはあまり仕事の話をしてくれませんでしたが、今では仕事の話を家庭内でしてくれるようになり、家族のコミュニケーションの話題が増えました。

メッセージメッセージ

トライアングルの利用を検討している方へのメッセージをお願いします。

自分に合った会社を探してくださり、とても感謝しています。こちらの状況を理解し、スピーディーな対応ができる会社はなかなか無いと思います。また、スタッフの方が非常に話しやすい雰囲気を作って下さり、肩肘張らずにお話をできることが何より安心でした。色々な状況を抱えていらっしゃる方がいらっしゃるかと思いますが、とにかくまずは話を聞いてもらうと良いと思います。

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採用担当者様の声採用担当者様の声

採用担当者様 寺岡伸明様 写真

アキレス株式会社
人事総務部長 執行役員 
寺岡伸明様(採用担当)

2年連続して、トライアングル経由で新卒学生(文系・理系)を採用いたしました。
公的機関からの紹介者と比較して、基礎的な能力や職業観、就業意欲が充分醸成された学生さんが多く、会社としても納得のうえで選考を行いました。

また、応募・選考までに留まらず、内定時や入社後に至るまでタイムリーにサポートして頂きましたおかげで、会社・学生とも安心して内定者研修から入社・集合研修を経て配属に進むことができました。

今後ともこのシステムを活用して、Win-Winの障がい者採用に繋げていきたいと考えます。

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求人情報 求人情報求人情報

今すぐご紹介できます 今すぐご紹介できます

株式会社ネットプロテクションズ

仕事内容:
①人事関係の事務業務全般/②人事関係の事務補助業務(軽作業)全般

応募条件:
①② 身体障がい・知的障がい・精神障がい・発達障がい のいずれか

給与:①月給180,000円~/②時給1,013円~

休日・休暇:
①② 毎土,日曜日,日本の国民の祝日(日曜日と重なったときは次の月曜日)1月2,3日・12月29~31日及び会社がその裁量により定めるその他の日

株式会社レンタルのニッケン

仕事内容:
一般事務(パソコンを使用した資料作成、電話対応など)

応募条件:
①② 身体障がい・精神障がい・発達障がい のいずれか

給与:日給月給170,000円~

休日・休暇:
年間休日数:年間115日、夏季、年末年始
有給休暇:10~20日(勤続年数による)※付与時期:入社日より付与(入社月による)

株式会社ABC店舗

仕事内容:
一般事務アシスタント(契約書や明細の作成、自社業務システムへのデータ入力業務、契約書類のPDF化処理、データ登録、その他書類作成、営業補助、日程調整業務など)

応募条件:
身体障がい・知的障がい・精神障がい・発達障がい のいずれか

給与:①月給200,000円~350,000円

休日・休暇:
全週休2日制(土日祝日)
年間休日:120日 有給休暇:10~20日
※育児休暇、時短制度有(介護や育児など、状況に合わせて取得可能)

※掲載名順不同

その他、ご紹介可能な企業例 その他、ご紹介可能な企業例

※こちらは一例です。この他にもご紹介可能な企業が多数ございます。

  • 株式会社コンテック
  • 日本ベクトン・ディッキンソン株式会社
  • 岩崎通信機株式会社
  • 株式会社日本歯科商社
  • 株式会社セレス
  • 株式会社ジーシー
  • 社会福祉法人さざんかの会
  • プレミアグループ株式会社
  • ニッタン株式会社
  • インフォコム株式会社
  • 株式会社スガテック
  • 株式会社AHB
  • アキレス株式会社
  • 田島ルーフィング株式会社
  • 株式会社キューブシステム
  • 東京交通サービス株式会社
  • 株式会社トラストバンク
  • 株式会社マイナビ
  • 株式会社マイナビパートナーズ
  • 株式会社ベネッセビジネスメイト
  • マレリ株式会社
  • 株式会社あいプラン
  • 飯能信用金庫
  • 城南信用金庫
  • 株式会社i-plug
  • 株式会社三功工業所
  • 東急テックソリューションズ株式会社
  • 株式会社大勇フリーズ
  • 興産信用金庫

※掲載名順不同

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メディア掲載メディア掲載メディア掲載

「革新ビジネスアワード」にて受賞しました雑誌『BigLife21』で紹介されました。 雑誌『BigLife21』で紹介されました。

イノベーションの祭典「革新ビジネスアワード」にて【障がい者が戦力として活躍する仕組みづくり】が評価され、 「よい仕事おこし賞」を受賞しました。

『フジサンケイビジネスアイ』の取材を受けました企業情報サイト『イノベーションズアイ』の取材を受けました。企業情報サイト『イノベーションズアイ』の取材を受けました。

弊社が障がい者支援事業部を立ち上げた経緯やビルメンテナンス事業部での障がい者雇用、特別支援学校との連携について掲載いただきました。

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tryangleってどんな会社?tryangleってどんな会社?tryangleってどんな会社?

トライアングルは、堀江車輌電装株式会社障がい者支援事業部が運営をしており、障がい者の支援や自社内での障がい者雇用を行っています。堀江車輌電装株式会社は1968年の設立以来、お客様に安全・快適に乗車していただくための車両整備事業と車両改造事業を主軸に鉄道車両の発展とともに歩んで参りました。「鉄道車両整備の会社が障がい者支援?」とよく尋ねられますが、2013年に障がいがあるサッカー選手との出会いを経て、事業部を立ち上げたのが始まりです。柔軟な発想と実行力で、広く深く社会に貢献する」企業を目指し、今後も多くの方々に愛される企業を目指して参ります。

社長メッセージ社長メッセージ

障がいがあるサッカー選手との出会いを経て、彼らと交流を深める中で、就労意欲があるのに雇用の受け皿がないことなど、障がい者が抱える悩みを知りました。

「彼らの力になりたい」と思ったのが事業部立ち上げのきっかけです。

福祉業界と⺠間企業の壁を少しずつ壊して、結びつきを深めながら、誰もが生きやすい社会の実現に貢献したいと思っています。

当社のように小さな企業であっても社会に広く深く貢献できるよう邁進いたします。

堀江車輌電装株式会社 代表取締役 堀江泰 写真

堀江車輌電装株式会社 代表取締役 堀江泰

会社概要会社概要

企業名堀江車輌電装株式会社
所在地〒102-0073 東京都千代田区九段北1-3-2 大橋ビル5階 地図
設立昭和43年6月18日
資本10,000,000円
代表取締役堀江 泰
従業員数63名(正社員39名、パート24名)
事業内容鉄道車両の整備・改造・点検
有料職業紹介事業
ビルメンテナンス事業
会社サイトhttp://h-tryangle.jp/
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tryangle就職までの流れ 約3ヶ月程度※個人差有tryangle就職までの流れ 約3ヶ月程度※個人差有tryangle就職までの流れ 約3ヶ月程度※個人差有

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よくある質問よくある質問

Q.費用はかかりますか?A.いいえ、就職するまで・就職した後も一切無料ですのでご安心ください。
Q.どうして無料なのですか?A.就職が決まった際に、企業から紹介料を頂いているからです。
Q.対象外となる障がいはありますか?A.ありません。どんな障がいの方でも登録が可能です。
Q.就職した後も相談に乗ってくれますか?A.もちろんです。いつでもお気軽にご相談ください。
Q.面談場所・時間はどのような形式になりますか?A.基本的には弊社オフィスにて平日10:00~18:00のうち1時間程度を想定しております。現在就労・在学中の方や、障がいの特性上、来社が難しい場合は日程の調整も可能ですので、まずはお問い合わせ下さい。
Q.面談時に必要なものはなんですか?A.履歴書、職務経歴書(該当者のみ)、障がい者手帳のコピー、筆記用具、印鑑をご持参下さい。
Q.転職の相談はできますか?A.もちろん可能です!障がいがある方の就職活動については何でもご相談下さい。
Q.WEBでの面談などは可能ですか?A.はい。可能です。
当社ではZOOMを活用したWEB面談を実施しております。
Q.⻑時間勤務は難しいので、パートタイム雇用や在宅勤務を紹介してもらうことはできますか?A.個別にご対応させていただきますので、お問い合わせフォームよりご連絡下さい。
Q.関東圏以外からでもサービスを受けることはできますか?A.個別にご対応させていただきますので、お問い合わせフォームよりご連絡下さい。
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